Vi använder cookies för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig.
Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder cookies. Vad är cookies?

Viktig roll för vård- och omsorgscollege när hälften av undersköterskorna går i pension

Kontaktperson

,
Telefon:
E-post:

Vård- och omsorgscollege i Norrbotten kraftsamlar för att få fler elever att läsa på vårdutbildningarna. Bland annat har en ny marknadsföringsgrupp tillsatts. Varje år utses dessutom vem som varit bäst på att handleda eleverna.

 Nuria Melé Aldenbäck är processledare för vård- och omsorgscollege i Norrbotten. Utvecklingsavdelningen Region Norrbotten.V&O
Nuria Melé Aldenbäck på Region Norrbottens utvecklingsavdelning är sedan mars i år processledare för vård- och omsorgscollege i Norrbotten.

Fram till 2030 beräknas 49 procent av undersköterskorna i Norrbotten gå i pension (enligt rapporten 51 000 anställningar i Norrbotten till och med 2030).

– Det säger sig självt att vård- och omsorgscollege därför har en viktig roll att fylla för att locka fler att utbilda sig till undersköterska på vård- och omsorgsprogrammet och även till barn- och fritidsprogrammets sociala inriktning, säger Nuria Melé Aldenbäck, processledare för vård- och omsorgscollege i Norrbotten.

Målet att få med hela länet

Det finns 22 vård- och omsorgscollege i landet och i Norrbotten är det ett samarbete mellan regionen, gymnasieskolorna och socialförvaltningarna i sex kommuner, Luleå tekniska universitet, Arbetsförmedlingen, Lernia och de fackliga organisationerna.

Nuria Melé Aldenbäck är sedan mars i år processledare och Ulrika Sundquist, HR-direktör på Region Norrbotten, är ordförande.

Målet är att alla länets kommuner på sikt ska ingå i vård- och omsorgscollege för att säkerställa en samordnad utbildning med hög kvalitet. I nuläget är det dock flera kommuner som valt att stå utanför.

– Vårt mål är i hög grad fokuserat på högre samverkan och vi har en målsättning att samtliga aktörer inom arbetsliv och utbildning i Norrbotten ska förenas fram till 2022, säger Nuria Melé Aldenbäck.

 Eva Stenman undersköterska årets handledare vård & omsorgscollege 2018 IVAK Kalix
Eva Stenman på Kalix sjukhus är årets bästa handledare inom Norrbottens vård- och omsorgscollege. Foto: Nuria Melé Aledenbäck.

Gör det ”lilla extra”

Vård- och omsorgscollege delade nyligen ut priset ”Årets handledare i Norrbotten 2018”, som alla handledare för de elever som läser hos någon av vård- och omsorgscolleges anslutna utbildningsanordnare kan nomineras till.

I år blev det Eva Stenman på IVAK i Kalix som tog hem priset eftersom hon, enligt motiveringen, med gedigen kunskap, lyhördhet, lugn och ett stort hjärta skapar en kreativ och stimulerande lärmiljö för eleverna i det arbetsplatsförlagda lärandet.

Hon beskrivs som en handledare som inte bara uppfyller kriterierna utan även engagerar sig i utveckling, förbättring och gör det där "lilla extra".

– En värdig vinnare, tycker Nuria Melé Aledenbäck.

Kontaktperson

Namn: Nuria Melé Aledenbäck
Titel: Processledare för vård- och omsorgscollege i Norrbotten
Telefonnummer: 0920-27 11 48

23 maj 2018
Kommentera sidan

Kommentera innehållet på sidan

Här kan du skicka in synpunkter eller kommentera innehållet på den aktuella webbsidan.
Det du skriver här skickas till Region Norrbottens webbredaktion.

Om du behöver kontakta vården ska du inte använda detta formulär. Ange inte några personuppgifter här.

Kontakta istället din hälsocentral eller vårdenhet via telefon eller genom att logga in på 1177 Vårdguidens e-tjänster.

* = Obligatorisk uppgift

    • Bild för användarverifiering

Mer på andra
webbplatser: